前言: 玩王朝模式请手动关闭经理技能 那个界面 点2全部卸载
我全开技能的结果就是 用爵士 什么人都不换 第一年就有很大可能总冠军 第2年? 呵呵 首发3个99 一个98 全队90以上7个 这有悬念?
首先 这代王朝模式如何读档删档 如下图
点3
进去游戏 进入老板界面
我感觉这个重视度 其实也就这么回事 我到现在也没有遇到老板炒我的情况 这些重视度一般决定老板的要求 星多 要求就高 但是我不完成你的要求 但是给你拿个冠军 你敢炒我?
主要关注点 球员预算 和员工预算 湖人能买全a工作组 骑士? 呵呵
看看老板的要求把 以76人为例子 一般我都选能作到 反正选什么好像也不影响.. 我曾经有一次 老板让我换教练 我坚决反对 老板就取消那个任务了
更直观看
恩 76人的要求还是比较低的 湖人的比较变态
进去交易界面 说实话 这次的交易系统做的不错 基本每个队的当家 你问他 他都是不卖的 比如火箭魔登 怎么问都不卖 当然tf能出来 推荐大家不要这么干 每个队都是有潜力新秀能重建 或者现在就有巨星的 修修补补就行了 这样比较真实(主要交易完了 就变成大众脸图片了 简直恶心) 以后我会分析每个队的发展 还有 公牛的吉不森 卖的很溅 3星球星 很大可能 2星他就根你换 这算个突破口 主要这货太贱了 印象比较深 当然是tf的 还是不要用的好
1个队 2个主力得分点 最好一内一外 这带找出手低的防守队员有点难 一些14的好防守队员都下马了 出手很高 比如庄神啊(反正人家也不卖) 法里德 香波特(倾向增加 能力下降)
所以我就换了一批角色球员..
另外 这个版本 基本安抚的好 队伍在赢球 james给你打替补都是没问题的 他闹归他闹 但是他士气还是90+..
说几个好用的角色球员把
pg 黑贝 但是他第2年就开始掉属性..
所以我选择了他
sg/sf 巴特勒 就是 你有sg巨星 他打sf 你有sf巨星 他打sg..
pf
或者
c
76人双雄 诺尔 恩比得
玩1-2年就
当然还有
第6人
砍分(争最佳第6人, 并且队里并不是特别抢出手
队伍已经3巨头了（比如骑士） 用防守第6人 字母哥
当然 还有临时工第6人
然后进入下一项 执教--教练比赛计划 （员工组的问题比较多 我也不能完全弄懂 就不讲了。。）
你可以为每一位对手 都设计战术 和出场时间。。 假如你有时间的话 29个队等着你 否则 选所有队伍计划
大家就会发现 怎么替补占这么多时间 主力都没什么时间上场了 实际 有用的界面是旁边这个 点击键盘]键。。
板凳深度我一般是8人轮换 替补使用率 30 表现因素 0。。。
然后这个界面 老生常谈了 大家自己看心情就好了
选秀今年弄的比较复杂 数据多 各种人会给你建议 这个大家自己发挥就好了 我也不擅长这个 原则是已年龄为第一参考点 19岁的 比别人少个2-3点评价也是赚的 我曾经看见1个新秀77评价 4星半。。。
训练 基本原则就是雇佣的最好的训练师 然后训练强度尽量大 就行了 这个训练比较重要 当然 评价涨的也略假
商业部分 新加的部分 就是门票啊 小吃啊 各种费用 当你的队打的比较出色 球迷兴趣100% 就可以涨价了 涨个50%比较合理 然后看收益到底是提高了 还是减少了 在调整
湖人启始门票好像就是160。。 哎 经济实力和市场的差距啊
开全技能模拟一次 什么都不动 直接模拟。。
大家知道经理技能的变态了把。。
各奖项归属
除了 最佳新秀应该是帕克 基本模拟就是这样
不多谈了。。
此刻应有掌声
什么公牛 骑士 雷霆 都是渣渣
mvp
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